電気・電子:K社

会社プロフィール

売上数千億円の日本を代表する電子デバイスメーカー

テーマ

MOTを軸にした新事業創造人材開発

背景

IoT、AIなどが進展する中、従来のモノ売りだけでなく、コト売りを企画・開発・推進できる人材を計画的に増やしていくために、毎年継続的に上記テーマを実施することになった。

取り組み内容

  • 全社から選抜された15人程を3チームで実施 (主に営業と技術部門)
  • 7か月程の活動の結果を経営陣に提案(採用された場合はプロジェクト化)

活動のポイントは以下のとおり。

  1. 自社の技術に軸を置きながらも世の中の技術も取り入れる
  2. 仮説を外部に検証し練り上げるスピードを速める
  3. 研修ではなく、実務直結の様々な工夫