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JMACが数多くのコンサルティング現場で実践した
支援事例、主な実績をカテゴリー別・業界別に紹介します。

新たな世代へDNAを継承！持続可能な社会実現に向け挑み続ける社会的企業　～歴史は一本の無農薬大根から始まった～

株式会社大地を守る会

人事制度・組織活性化

「全社戦略展開プロジェクト」で培われた全社の「改善マインド」　～「見える成果」のベースには「改善マインド」の浸透があった～

BETAGRO（タイ）

経営戦略・新事業
グローバル
食品・飲料

新たな風土が組織・チームの一体感・生産性向上をもたらす　～課題を抽出！脱「個人商店」で信頼される知的サービス企業を目指す～

株式会社日東分析センター

人事制度・組織活性化
その他

5S活動で組織力強化！全社一丸で安全文化の定着を目指す　～所属の壁を越えた取組みが組織の一体感を生む～

出光ルブテクノ株式会社

生産・ものづくり・品質
エネルギー

マネージャー変革で文化の壁を乗り越え組織力強化　～イタリア発　中国事業での成功体験をグローバル展開へ生かす～

CASAPPA HYDRAULICS（上海）有限公司

人事制度・組織活性化
グローバル
自動車関連

『称賛と提案』活動で人・組織の意識と行動を変革！　～職場の活性化が業務品質向上へ～

ほくでんサービス株式会社

人事制度・組織活性化
エネルギー

「滋賀製作所」のものづくり力が集結！「うるさら７」開発ストーリー　～起死回生をかけ新技術、環境性能への飽くなき挑戦がはじまった～

ダイキン工業株式会社

R&D・技術戦略
生産・ものづくり・品質
その他

「全社戦略展開プロジェクト」で企業変革、体質を強化　～オーナーシップで活動を推進、さらに高い目標へチャレンジ～

Indian Ocean Tuna（IOT）

経営戦略・新事業
グローバル
食品・飲料

川下へのビジネス展開で、「農業生産マルチサポート事業」を世界へ広げよう　～農業ビジネスの新たなモデルをグローバルへ～

住友商事株式会社

調達・物流・SCM
業務改革・システム化
グローバル
その他

技術KIによる共通の業務推進基盤づくりで新たな風土・文化づくりに貢献

TIS株式会社

R&D・技術戦略
IT

「らしさ」を追求したモスフードサービスのISO22000取得事例

株式会社モスフードサービス

経営戦略・新事業
食品・飲料

調達革新が会社を変える

オリンパス株式会社

生産・ものづくり・品質
調達・物流・SCM
情報・通信

経営のヒント

ManagementHint

日本を代表する企業の経営トップ・リーダーの方から、経営革新や価値創造の実例、経営のヒントとなる視点や考え方を伺いました。

Innovative Value Creation

経営のヒントへ

テーマ	事例数
年間平均クライアント数	1,400社
年間プロジェクト数	1,700件

コンサルティング・インフォメーション

公開セミナー

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新たな世代へDNAを継承！持続可能な社会実現に向け挑み続ける社会的企業　～歴史は一本の無農薬大根から始まった～

「全社戦略展開プロジェクト」で培われた全社の「改善マインド」　～「見える成果」のベースには「改善マインド」の浸透があった～

新たな風土が組織・チームの一体感・生産性向上をもたらす　～課題を抽出！脱「個人商店」で信頼される知的サービス企業を目指す～

5S活動で組織力強化！全社一丸で安全文化の定着を目指す　～所属の壁を越えた取組みが組織の一体感を生む～

マネージャー変革で文化の壁を乗り越え組織力強化　～イタリア発　中国事業での成功体験をグローバル展開へ生かす～

『称賛と提案』活動で人・組織の意識と行動を変革！　～職場の活性化が業務品質向上へ～

「滋賀製作所」のものづくり力が集結！「うるさら７」開発ストーリー　～起死回生をかけ新技術、環境性能への飽くなき挑戦がはじまった～

「全社戦略展開プロジェクト」で企業変革、体質を強化　～オーナーシップで活動を推進、さらに高い目標へチャレンジ～

川下へのビジネス展開で、「農業生産マルチサポート事業」を世界へ広げよう　～農業ビジネスの新たなモデルをグローバルへ～

技術KIによる共通の業務推進基盤づくりで新たな風土・文化づくりに貢献

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新たな世代へDNAを継承！持続可能な社会実現に向け挑み続ける社会的企業 ～歴史は一本の無農薬大根から始まった～

「全社戦略展開プロジェクト」で培われた全社の「改善マインド」 ～「見える成果」のベースには「改善マインド」の浸透があった～

新たな風土が組織・チームの一体感・生産性向上をもたらす ～課題を抽出！脱「個人商店」で信頼される知的サービス企業を目指す～

5S活動で組織力強化！全社一丸で安全文化の定着を目指す ～所属の壁を越えた取組みが組織の一体感を生む～

マネージャー変革で文化の壁を乗り越え組織力強化 ～イタリア発 中国事業での成功体験をグローバル展開へ生かす～

『称賛と提案』活動で人・組織の意識と行動を変革！ ～職場の活性化が業務品質向上へ～

「滋賀製作所」のものづくり力が集結！「うるさら７」開発ストーリー ～起死回生をかけ新技術、環境性能への飽くなき挑戦がはじまった～

「全社戦略展開プロジェクト」で企業変革、体質を強化 ～オーナーシップで活動を推進、さらに高い目標へチャレンジ～

川下へのビジネス展開で、「農業生産マルチサポート事業」を世界へ広げよう ～農業ビジネスの新たなモデルをグローバルへ～

技術KIによる共通の業務推進基盤づくりで新たな風土・文化づくりに貢献

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新たな世代へDNAを継承！持続可能な社会実現に向け挑み続ける社会的企業　～歴史は一本の無農薬大根から始まった～

「全社戦略展開プロジェクト」で培われた全社の「改善マインド」　～「見える成果」のベースには「改善マインド」の浸透があった～

新たな風土が組織・チームの一体感・生産性向上をもたらす　～課題を抽出！脱「個人商店」で信頼される知的サービス企業を目指す～

5S活動で組織力強化！全社一丸で安全文化の定着を目指す　～所属の壁を越えた取組みが組織の一体感を生む～

マネージャー変革で文化の壁を乗り越え組織力強化　～イタリア発　中国事業での成功体験をグローバル展開へ生かす～

『称賛と提案』活動で人・組織の意識と行動を変革！　～職場の活性化が業務品質向上へ～

「滋賀製作所」のものづくり力が集結！「うるさら７」開発ストーリー　～起死回生をかけ新技術、環境性能への飽くなき挑戦がはじまった～

「全社戦略展開プロジェクト」で企業変革、体質を強化　～オーナーシップで活動を推進、さらに高い目標へチャレンジ～

川下へのビジネス展開で、「農業生産マルチサポート事業」を世界へ広げよう　～農業ビジネスの新たなモデルをグローバルへ～

「らしさ」を追求したモスフードサービスのISO22000取得事例