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仕組みの変革と、人の成長で「収益改革」に挑む　～部分最適から全社最適へ　視点が変わって人が動き出した～

新たなペイント文化の創造に向けて　～未来を考え続けた先に壁を乗り越えるヒントがあった～

一気通貫のチーム力で新価値を創造！～コミュニケーションと価値観共有で現場力を引き出す～

【075購買管理】　コストのみで外注を選ぶべからず

【076購買管理】　発注者だけが評価すると思うべからず

【077品質管理】　目に見える不良ばかりにとらわれるべからず

第4回　事業化のネタづくり　〜技術と顧客価値を考える〜

【078品質管理】　4つのMの変更への注意を怠るべからず

【079品質管理】　品質への意識を緩めるべからず

【080品質管理】　検査の目的をモノの良否判断と思うべからず