ご挨拶

株式会社日本能率協会コンサルティングは、1942年（昭和17年）に設立された社団法人日本能率協会のコンサルティング事業本部を1980年（昭和55年）分離・独立し設立されました。私たちはその前身から日本の強さのひとつである“ものづくり”技法をお客様とともに開発し、その背景にある思想とともに産業界に普及してまいりました。そして現在、私たち日本能率協会コンサルティングは、この”ものづくり“に加え、戦略・開発・マーケティング・HRMなどさまざまな領域で経営革新をご支援しております。

グローバル化の進展とともに1984年に最初の海外拠点をパリに設立し、現在ではフランス・イタリア・スウェーデン・オランダ・アメリカ・中国・韓国・タイに現地法人を持ち、日系企業はもとより現地の企業等の様々な経営課題解決のご支援を行っております。また、2006年からは今後ますますの発展が期待されるインドでのご支援も開始いたしました。

今、世の中は変わろうとしています。世界の経済や企業経営のやり方は、欧米を軸に進展してきました。今後はその欧米型の軸に、インド・中国などアジア独自の太い軸が加わってくることでしょう。アジアには欧米とは異なる価値観・文化が醸成されており、今後、全世界的に予想される変化は単に人口を背景にした経済規模の地域ウエイトという量的変化だけにはとどまりません。誤解を恐れずに申し上げるならば、企業経営を株主・外部重視で行うことの多い“欧米型”に、日本に多く見られる人材・内部重視の言わば“日本型”が大きく加わって行くことがあると言えます。逆に、日本的経営の弱さを多く持つ企業は、さらに欧米型の経営手法や思想を適用する必要も出てくるでしょう。

弊社は欧米に多くを学び、かつ日本の持つ良さを生かした経営革新支援を70年近く続けてきたコンサルティング会社であり、その姿勢や手法は世界にオンリーワンであると自負しております。世の中の大きなうねりの中で、日本、そして欧米・アジアの良さを生かした経営革新の支援という大きな使命を担い、私たち日本能率協会コンサルティングは今後も産業界の更なる経営革新をご支援してまいります。